Un livre en l’honneur du Professeur Yves Emery paru à l’occasion de son départ à la retraite.
Professeur de gestion des ressources humaines et de management public au sein de l’IDHEAP depuis 1992, Yves Emery a décidé de prendre sa retraite cette année. Ses travaux de recherche, ses publications, ses enseignements ont très largement contribué à sa reconnaissance nationale et internationale tant dans les domaines de la GRH que du management public. Son intérêt marqué pour les réalités organisationnelles concrètes l’ont aussi conduit à réaliser de nombreux mandats pour le compte de collectivités publiques. Il a toujours œuvré, avec enthousiasme et rigueur, à un rapprochement entre le monde académique et monde managérial des organisations publiques.
Bien-être et performance au travail, un livre en son honneur, est paru récemment et est accessible en open access sur le site de l’éditeur (EPFL Press). Cet ouvrage est composé de chapitres rédigés par des collègues, connaissances professionnelles et amis qui ont eu la chance de partager un bout de chemin professionnel avec lui. Cet ouvrage traite de la gestion des ressources humaines (GRH) au sein des organisations, de ses objectifs ainsi que des problématiques qu’elle rencontre. La recherche de l’alliance entre performance et bien-être dans nos organisations contemporaines joue le rôle de fil conducteur à travers les chapitres.
Yves Emery a découvert l'ouvrage lors d’une cérémonie qui a eu lieu le 29 avril 2022 à l’occasion de son départ à la retraite. Durant cette soirée, il s'est, comme à son habitude, mis au piano et a diverti son audience. Il a également été mis à contribution d'un spectacle d'improvisation théatrale basée sur le livre en question et des mots le qualifiant.